今天面试了两个95后男孩，UI设计的工作经验都在5年以上，其中一个男孩让我印象深刻，他是去年10月离职的，因为公司倒闭了。他对我说他特别珍惜现在的面试机会，因为年后两个月了，才3个面试，机会太少了。
另一个男孩是头条出来的，说是在头条干的不开心，觉得学不到东西，所以辞职了，没想到年后找工作竟然这么难，所以他自愿降薪5k，然而降薪也是没offer。
现在互联网行业机会真的是少了太多，但是人也多了太多，所以，很多人都长时间都找不到工作。
现在都不是合不合适了，是找不到……机会少，薪资低，还要求应聘者全能。
我们公司就是如此，不着急，找到性价比高的再说，不然就慢慢面呗！
周末一位老同事说要从河南郑州过来北京工作，他曾经也是北漂，现在为了养家糊口，还是决定来北京多挣点，但是他做UI设计师的，我真是不建议，除非远程面试找到非常合适的工作，否则不建议辞职来北京，他现在郑州一个月差不多拿1万。
看了这么多，说实话，在职的我们也真的焦虑了。我问我老公怎么看，他说他就知道要学习，哪怕35岁了，也要不断学习新技术，因为代码更新迭代太快了，如果不学习，只会被淘汰，不管未来如何，学习肯定错不了，当机会来了，自己才有能力去匹配。
感觉老公说的对，焦虑、担心、害怕都没用，还是要不断提升自己的能力，哪怕失业了，总要随时准备机会到来的时候能应对！
最后，愿正在找工作的友友们继续加油，愿在职的我们也不要太过焦虑，不断学习和提升，过好当下每一天！
